ワーク・ライフ・バランス（27件）
株式会社ソミック石川
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- 回答者 企画、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 3.4
- 地方の企業だからワーク・ライフ・バランスがいい。フレックスタイム制を運用し、4時頃早...
- 回答者 生産技術、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.9
- 私の所属している部署は個人を尊重してくれている為、休みも取りやすいです。 ほかの部署...
- 回答者 製造、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.1
- 週休3日制度や副業オッケーなど制度を取り入れている。 部署によると思うが実際に制度を...
- 回答者 品質保証、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.6
- 間接部門であれば働き方については先進的な方法を取り入れようとしており、柔軟性は高い。...
- 回答者 製造職、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.0
- バランスは調整しやすいかと思います。有給も有給ボードがあるので、事前に上司に連絡すれ...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 3.6
- 休みを取りたい時はその日でも休みを取れる。業務調整はもちろん必要だが。 その点上司に...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ソミック石川 2.9
- 事務職の場合は、ある程度自分のペースで仕事ができます。また慶弔や家族の行事にも理解が...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、ソミック石川 2.0
- 部署によるが、有給休暇は好きなタイミングで取れるし、休みに関しては一切上司に干渉され...
- 回答者 管理、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ソミック石川 3.4
- 有給休暇は最低取得を絶対値として日数を決められており、 休みが取得しやすくなっている...
- 回答者 生産、製造、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.6
- 製造現場はほぼ土日休みです。部署によって違いますが有給は年間10日程取れます、あまり...
- 回答者 営業部、営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ソミック石川 2.6
- 個人の仕事量が多いので休みの日に出てサービス残業をすることもたまにある。そこは割り切...
- 回答者 生産、現業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 1.9
- 組合があるため、有給や残業に関しては、一般的な企業よりもかなり優遇されてると思う。 ...
- 回答者 間接部門、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.9
- 部署によりますが有休は取りやすくフレックス勤務もしやすいです。リモートワークをする従...
- 回答者 技術職、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ソミック石川 2.3
- 有給はとりやすい環境が整っている。 週休3日も選択できるが、普及してる感じではない。...
- 回答者 本社、事務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 2.9
- 休暇はある程度自分の裁量で取れるが、休日のフォローはなし。これが良いか悪いかは人によ...
- 回答者 直接、製造、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 2.6
- 部署によるが、有給を取れない部署が有り、差が分かれると思います。 プライベートを充実...
- 回答者 設備関連、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 1.9
- 設備関係のため、一般的に土日（特に土曜日）に休むことは難しい。また個人の都合より業務...
- 回答者 生産技術、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.6
- 特に技術系は残業が多くプライベートの確保は難しい。土日の出勤で取り組む業務になると平...
- 回答者 技術職、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 3.3
- 残業もそれほど多くない。忙しい時は多くなるのは当たり前だが、恒常的に多いわけではない...
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ソミック石川 2.5
- だんだん良い方向に変化しているようにも思いましたが、管理職の方は何かと引っ張り出され...
- 回答者 技術職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 2.8
- 調整すること自体はそれほど難しくないが、休んでいる間、誰かが仕事をしてくれるわけでは...
- 回答者 製造オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 3.0
- 有給取得は、部署によるが比較的取得しやすい傾向であり、残業も部署によるが、週一で定時...
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、ソミック石川 2.5
- 基本休日出勤はない。...
- 回答者 生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソミック石川 2.0
- 土日や大型連休も仕事をする必要がある為、家族にかなり淋しい思いをさせる。...
- 回答者 事務、管理、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ソミック石川 2.3
- 有給休暇は取りやすい会社であると感じます。...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
株式会社ソミック石川
ソミック石川の残業時間（月間）：23.0時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 60〜79時間 | 1人 | 2.9% |
| 40〜59時間 | 8人 | 22.9% |
| 20〜39時間 | 15人 | 42.9% |
| 0〜19時間 | 11人 | 31.4% |
ソミック石川の有給休暇消化率：72.3%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 1人 | 2.9% |
| 20〜39% | 2人 | 5.7% |
| 40〜59% | 8人 | 22.9% |
| 60〜79% | 6人 | 17.1% |
| 80%以上 | 18人 | 51.4% |
ソミック石川の月間平均残業時間は23.0時間で、自動車、自動車部品、輸送機器業界の月間平均残業時間24.7時間より1.7時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の42.9%を占めています。
また有休消化率は72.3%で、自動車、自動車部品、輸送機器業界の70.4%より1.9%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の51.4%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、ソミック石川は良好であると言えます。
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