組織体制・企業文化（2件）
公益財団法人調布市文化・コミュニティ振興財団
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 企画制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、公益財団法人調布市文化・コミュニティ振興財団 3.0
- 役所と似ている 数年でどうせ異動だし、独自性の高いものは生まれないし、ブラッシュアッ...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、公益財団法人調布市文化・コミュニティ振興財団 10年以上前 2.4
- まだまだ役所にならって、決めている部分が非常に多い。独自のルール・やり方は比較的少な...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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