退職検討理由(6件)
株式会社MHIパワーコントロールシステムズ
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- 経営者への提言(2件)
- 年収・給与(9件)
- 回答者 設計、技術職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 2.9
- どの企業でもよくある話だが、仕事のできる人間に負荷がかかりやすい。部門によっては毎週...
- 回答者 設計、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 10年以上前 2.4
- 親会社からの仕事をこなすのが大半で、エンドユーザーとあまり関わることができないのが物...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事技職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 2.6
- 出張が多く、ワークライフバランスとはかけ離れている。年の半分を出張業務に従事する社員...
- 回答者 設計、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 2.1
- 親会社からの要求が厳しいことと、ミスがあると担当者が責められる体制が良くない。...
- 回答者 制御システム関連部署、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 3.1
- 新しい技術に触れることができないため。...
- 回答者 工程管理、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、MHIパワーコントロールシステムズ 3.5
- 待遇がいいから退職はしない。退職する人は少ない。...
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