組織体制・企業文化（2件）
株式会社アドバンス・シティ・プランニング
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アドバンス・シティ・プランニング 2.0
- 特定の部署だけが優遇されていおり、ほかの部署は薄利多売により、疲弊しております。 部...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アドバンス・シティ・プランニング 2.3
- 会社の歴史を重んじる一方で現代では合わない社風なため古き良き体質とは呼び辛い柔軟性に...
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