薫風投資の「組織体制・企業文化」　＜社員のクチコミ情報＞

組織体制・企業文化

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薫風投資の同業界の「組織体制・企業文化」

ホークスタウンの就職・転職リサーチ 「ホークスタウン」の組織体制・企業文化

回答日2025年08月20日

回答者キッチン、調理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ホークスタウン 3.4

外資系の企業なので売り上げた分だけボーナスに影響する。....  続きを見る >>

LAVA Internationalの就職・転職リサーチ 「LAVA International」の組織体制・企業文化

回答日2025年08月28日

回答者インストラクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、LAVA International 3.5

やりがい重視な感じ。....  続きを見る >>

ホテルオークラ福岡の就職・転職リサーチ 「ホテルオークラ福岡」の組織体制・企業文化

回答日2025年08月28日

回答者製造、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ホテルオークラ福岡 5.0

昔からの固い考えで動かされているような印象が強く、年齢層も高く若い層が入ってきた....  続きを見る >>

星野リゾートの就職・転職リサーチ 「星野リゾート」の組織体制・企業文化

回答日2025年08月31日

回答者ホテル運営、サービス、プレイヤー、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、星野リゾート 2.9

フラットな組織体制で自ら手を挙げればマネジメントなどにもチャレンジ可能....  続きを見る >>

星野リゾート・マネジメントの就職・転職リサーチ 「星野リゾート・マネジメント」の組織体制・企業文化

回答日2025年09月03日

回答者星野リゾート　界、ホテルマン、サービスチーム、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、星野リゾート・マネジメント 2.9

フラットな文化なので、意見発信のしやすさはあると思います。 ただ、上長の思惑に沿....  続きを見る >>

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