組織体制・企業文化（6件）
株式会社JIS
- 組織体制・企業文化（6件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（10件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（9件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 本部、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JIS 5.0
- 若い人でも店舗責任者になれます。会社も大きくなって、福利厚生や休日などもしっかりと取...
- 回答者 福岡店、サービス業、主任、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、JIS 2.0
- 各店舗独立しており店舗ごとに営業スタイル、イベント毎などが異なっている為、やりやすさ...
- 回答者 管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JIS 3.0
- 特にない。自由に働けるが、配置によってはかなり残業する場合もある。...
- 回答者 飲食、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JIS 3.0
- 経験が大優遇...
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JIS 3.5
- 組織体制はしっかりしている。 上との距離も近く意見、問題、相談などを吸い上げやすい。...
- 回答者 管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JIS 4.4
- 全体の80％が20代のため若い世代が活躍できる会社。...
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