女性の働きやすさ（9件）
SCデジタル株式会社
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCデジタル 2.9
- スーパーフレックスなど時間を使いやすい環境だったので自由度も高く、働き続けやすい環境...
- 回答者 コーポレート、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCデジタル 2.8
- 子どもの登園、退園時刻に中抜けしたり、入社間もない方も産休を取られているので、制度、...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCデジタル 2.1
- フルフレックスのため時間の自由さはかなりあるのと、社内の女性同士でランチなども行くこ...
- 回答者 人事、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCデジタル 4.8
- 男女の差は全くない。子育ても時短にしなくても、コア無しフレックスでどうとでもできて便...
- 回答者 ブランドプロデュース、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCデジタル 4.1
- 女性だろうが、男性だろうが、結果を出す人が求められる会社なので、働きやすいと思う。恐...
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCデジタル 2.9
- 半数以上は女性なので、キャリアチャンスは平等に与えられていると思います。まだ若い方が...
- 回答者 マーケター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、SCデジタル 2.8
- 男女差による働き方の違いは全くない。産休・育休を積極的に取得している社員も多い。...
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、SCデジタル 2.5
- 男女による評価の区別は特に感じられなかった...
- 回答者 コーポレート、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、SCデジタル 2.4
- 男女差を感じたことはありませんでした。...
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