組織体制・企業文化（5件）
株式会社HMKロジサービス
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 事務、スタッフ、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、HMKロジサービス 3.4
- 組織によって全く異なります。 今自分の置かれている組織の中は、協調性・協力性なども含め大変満足している現状です。 それは新しい事へのチャレンジなど後押ししてくれる上司などに恵まれ...
- 回答者 契約社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、HMKロジサービス 10年以上前 2.0
- 大丸と郵政グループの子会社のため大丸の出向（天下り）が上司に替わっていく状態で既存の社員はほんの僅かで出世も中々しません。 物流業界にも関わらずそれを知らない者が集まっているため...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ロジ部門、総合職、一般社員、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、HMKロジサービス 3.0
- 各事業所ごとにかなり雰囲気が異なると感じる。 関東は若手も多いため、サポート体制もか...
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、HMKロジサービス 2.6
- 上の立場であっても、年輩者への注意？指摘？が出来ない…。人間同士だから仕方ない部分は...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、HMKロジサービス 2.6
- 体育会系の部分が強いと感じた。...
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