組織体制・企業文化（8件）
株式会社千乃コーポレーション
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、千乃コーポレーション 10年以上前 3.1
- 経営理念を掲げ、それに向かって邁進する姿...続きを見る（全86文字）
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- 回答者 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、千乃コーポレーション 10年以上前 2.1
- よく言えば風通しが良い、悪く言えばトップ...続きを見る（全160文字）
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- 回答者 教務部、予備校運営、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、千乃コーポレーション 3.0
- 事業部内では意見がまとまりやすいが、他部...続きを見る（全55文字）
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、千乃コーポレーション 4.0
- 経験の豊富な先輩の業務（受講生を教える）...続きを見る（全187文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、千乃コーポレーション 10年以上前 2.5
- すきま産業でここ10年で急上昇し、組織体...続きを見る（全82文字）
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- 回答者 教務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、千乃コーポレーション 10年以上前 1.9
- 同族会社。家族経営の小さな会社からスター...続きを見る（全42文字）
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- 回答者 教務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、千乃コーポレーション 10年以上前 2.0
- 経営は家族がメイン。気に入られると自由度...続きを見る（全60文字）
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- 回答者 事務職、事務、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、千乃コーポレーション 2.3
- 家族経営の会社なので、よく言えばアットホ...続きを見る（全34文字）
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