退職検討理由（42件）
株式会社ブイキューブ
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ブイキューブ 2.9
- 給料があがりずらかったです インセンティブもほとんどでなかったため 年収が安定しなく...
- 回答者 営業部、イベント配信事業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ブイキューブ 2.4
- 技術については成熟していない状態（リソースがない、スキルがない）でも売ってきてしまっ...
- 回答者 新規営業、営業、メンバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブイキューブ 3.1
- 営業としての業務上介在価値が低く感じたため転職。リモートコミュニケーションツールとい...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ブイキューブ 3.5
- 人や環境はとても良かったのですが、給料アップのイメージがなくやりがいが感じられなかっ...
- 回答者 営業本部、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 3.4
- 会社としては現状停滞中で株価にも現れている。現にZoomやウェビナーなども世の中には...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブイキューブ 2.8
- 人材を使い捨てる感覚にどうしても耐えられませんでした。 隣のグループでは中途社員を月...
- 回答者 企画、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ブイキューブ 3.0
- 人材への考え方の違い。 人材＝コストと経営陣は認識しておりその考え方の不一致。早期退...
- 回答者 運用、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ブイキューブ 4.6
- いい会社ですが、下請け感を強く感じました。もっと強気に出ていいと思いますが、他の会社...
- 回答者 CS、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ブイキューブ 2.0
- 業績がかなり危うい点。 また、適切な人事評価がされず、部門長の独断と偏見で評価が決定...
- 回答者 営業系、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ブイキューブ 3.5
- 工数のかかる部署にも関わらず人手を大幅に削らなければならない状況になり、 案件を進め...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブイキューブ 3.5
- 退職は検討していないが、給料にはかなり不満がある。この会社で働くことで生まれるストレ...
- 回答者 パートナーセールス、営業、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ブイキューブ 3.0
- 配属組織によって成果に対しての難易度が大きく違っていました。 新卒社員と中途社員では...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ブイキューブ 3.4
- 評価・目標の設定があいまいで、もう少し明確だったらよかったと思った。またチーム全体（...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ブイキューブ 2.4
- 全体的にアマチュアの会社出で、皆でよってたかって何とか凌いでいる。という空気に耐えら...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ブイキューブ 3.4
- SkypeがMicrosoft製品になり、高品質、使い安い、しかし基本は無料で利用で...
- 回答者 本社、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 2.6
- 組織としての成長と共に風通しが悪くなり、プロダクトについて理想を追い求めることより政...
- 回答者 業務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 2.5
- 労働環境が良くないです。対局をみて社内を動かすはずの社長が日本にいません 会社に対し...
- 回答者 営業部、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 10年以上前 2.4
- 予算が適正でない。担当範囲によってかなり差は出るが、予算は一律。 入社前に稼げるよう...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 技術部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 10年以上前 3.5
- 商材がSaaSなので、社員は常にサービスの稼動状態を監視する必要がある。業務時間外も...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブイキューブ 3.0
- 将来のキャリアプランを見据えた結果。この点はいくつかのレビューを読んでみてほしい。...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ブイキューブ 2.5
- 業務量に見合った給料が得られず、将来的に今の上司のポジションで働くイメージができなか...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ブイキューブ 3.0
- 組織の変更が大きく、業績もだんだん変化していったため。 また、やりたいと思っていたこ...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブイキューブ 3.1
- 入社を決めた理由が実現できたのが一番大きな理由です。また、新卒でこの会社に入ったので...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 2.3
- 業績悪化により、正しい評価からマイナス1が前提の評価がされるためやる気が削がれる。...
- 回答者 営業本部、カスタマーサクセス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブイキューブ 2.5
- 生活が不規則かつ、休日出勤も多いことと、周りとの業務量の差と給料に納得いかないため。...
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