日揮グローバル株式会社 「給与制度の特徴: 給与制度: 基本的には、年功序列の給与制度となっている。通勤手当や期限付きで家賃補...」

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日揮ホールディングスグループで、海外のエネルギー分野におけるプラント建設を主に行うエンジニアリング企業。LNG(液化天然ガス)やガス、石油精製などのプラントの設計・調達・建設(EPC)事業をグローバルに展開する。

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年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
エンジニア 10~15年 現職(回答時) 新卒入社 男性

日揮グローバルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 エンジニア、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日揮グローバル 2.4
給与制度: 基本的には、年功序列の給与制度となっている。通勤手当や期限付きで家賃補助...
回答者による総合評価

2.4

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

30 %

評価点について

日揮グローバルへの就職・転職を検討されている方が、日揮グローバルの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(エンジニア、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日揮グローバル)「給与制度の特徴: 給与制度: 基本的には、年功序列の給与制度となっている。通勤手当や期限付きで家賃補...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他