株式会社星野リゾート・マネジメント 「給与制度の特徴: 給与制度: 子育て支援として、時給が少し上がるのは良いと思います。限られたタスクし...」

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星野リゾートグループの宿泊施設運営企業。 「リゾナーレ八ヶ岳」「星のや東京」など、全国各地に展開されるホテル・旅館を運営・監理。

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年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
サービスチーム 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 女性

星野リゾート・マネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 サービスチーム、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、星野リゾート・マネジメント 2.9
給与制度: 子育て支援として、時給が少し上がるのは良いと思います。限られたタスクしか...
回答者による総合評価

2.9

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

星野リゾート・マネジメントへの就職・転職を検討されている方が、星野リゾート・マネジメントの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(サービスチーム、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、星野リゾート・マネジメント)「給与制度の特徴: 給与制度: 子育て支援として、時給が少し上がるのは良いと思います。限られたタスクし...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他