株式会社JFA(教育) 「給与制度の特徴: 給与制度: 年に2回(夏と冬)に賞与あり。手当もしっかりとありました。ただ、在籍中...」

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関東圏と宮城県を中心に小規模認可保育園を手掛ける「キッズフィールド」を運営する企業。保育園のコンサルティング業なども行う。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
保育士 3年未満 退社済み(2020年以降) 中途入社 女性

JFA(教育)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 保育士、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、JFA(教育) 2.6
給与制度: 年に2回(夏と冬)に賞与あり。手当もしっかりとありました。ただ、在籍中に...
回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

0 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

95 %

評価点について

JFA(教育)への就職・転職を検討されている方が、JFA(教育)の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(保育士、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、JFA(教育))「給与制度の特徴: 給与制度: 年に2回(夏と冬)に賞与あり。手当もしっかりとありました。ただ、在籍中...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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回答日

回答者海外事業部、コーディネーター、研修コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、グローバル・エデュケーションアンドトレーニング・コンサルタンツ 3.5
評価制度: ボーナスがどのように計算されているのか、そこの透明性が不明。普通の会....  続きを見る >>

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他