東急株式会社 「育児休暇その他女性に対する制度は充実しており、出産を期に退職するようなケースは少ない。 長らく男性中...」

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「鉄道事業を基盤とした街づくり」を手掛ける東急グループの中核企業。 鉄道事業の他、商業施設・オフィス・住宅などの都市開発事業や、百貨店や食品スーパーといった生活サービス事業を展開。

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社員クチコミ

女性の働きやすさ

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
ビル事業部、事業管理、課長 20年以上 退社済み(2020年より前) 新卒入社 男性

東急の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 ビル事業部、事業管理、課長、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東急 3.1
育児休暇その他女性に対する制度は充実しており、出産を期に退職するようなケースは少ない...
回答者による総合評価

3.1

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

40 %

評価点について

東急への就職・転職を検討されている方が、東急の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(ビル事業部、事業管理、課長、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東急)「育児休暇その他女性に対する制度は充実しており、出産を期に退職するようなケースは少ない。 長らく男性中...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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フロンティアホールディングス(不動産関連)の就職・転職リサーチ 「フロンティアホールディングス(不動産関連)」の女性の働きやすさ

回答日

回答者営業、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、フロンティアホールディングス(不動産関連) 3.6
女性でも頑張りが評価されるため、やりがいは感じられる 残業が多いため、将来的に結....  続きを見る >>

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他