回答者別の社員クチコミ
サイオステクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロジェクトマネージャー | 10～15年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- 金融系企業を主対象とした特定派遣業務がビジネスモデル。 従業員は、気さくな方が多く、...
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サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- 業務に支障のない好きな時に、毎年２週間（10営業日）の特別休暇があります。それに最大...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- 入社前に確認しておくべき点： 担当する予定派遣先企業との契約内容。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- javaがある程度出来れば、メンバーが助けてくれる風潮があるので、初心者でも戦力にな...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- 業務の従事時間を最大尊重する評価制度です。 夜間、休日出勤をこなして従事時間を稼ぐと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
サイオステクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のキーポート・ソリューションズへの回答
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャー、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、サイオステクノロジー 10年以上前
- 営業力がとても偏った会社のため、新規案件受注が極めて難しい。 社内プロダクツは無く、...
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サイオステクノロジーへの就職・転職を検討されている方が、サイオステクノロジーの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（プロジェクトマネージャー、中途入社、男性、退社済み(2010年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。