回答者別の社員クチコミ
LINEヤフー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部門 一般社員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のヤフーへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
LINEヤフーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 組織体制はころころ変わる。企業文化としては、風通しが良い。ただ、従業員が、低待遇にあ...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 年収事例：新卒入社4年目、28歳、一般従業員、年収500万円 給与制度の特徴：給与...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 入社を決めた理由：インターネット企業のリーディングカンパニーであるから。また、外国資...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 働きがい： 国内最先端のインターネットサービスを提供する会社なので、ビジネスの内容も...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 育児休暇後に復帰されている方が多い。また、管理職の方も多い。したがって、女性もやりが...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- ワークライフバランスは比較的保たれている。有休が取りやすいし、10:00〜15:00...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 規模が大きくなり過ぎたことによるひずみが生じている。大量の人員を抱える部署であるのに...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 強み：ポータルサイトの圧倒的集客力 弱み：海外事業、スマホ戦略の遅れ 事業展望：...
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LINEヤフーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のヤフーへの回答
回答日
- 回答者 営業部門 一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、LINEヤフー 10年以上前
- 即断即決の経営を標榜するが、十分に練られた戦略のもと決断がなされているのかが気になる...
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