回答者別の社員クチコミ
医療法人社団明日佳
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 看護部 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 医療法人である理事長は医者であるが、その上に会長が居て会長は普通の企業経営者である為...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 年収事例：入社六年 30歳 看護師 年収450万〜500万 給与制度の特徴...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 入社を決めた理由：当時の看護部長の誘いで入社 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 働きがい： 尊敬出来る上司や優しいドクターに恵まれていた為、仕事に対してのモチベーシ...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- やりがいを持って働けるかは本人しだいで違いがあると思うが、私 自身は『看護部長が変わ...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 自分の仕事が終わればイイので、プライベートとのバランスはとりやすい。 シフトなので長...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- グループ病院の良い悪い部分 グループ同士で張り合う…それはどの企業でもある事ですが、...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- 強み：経営者が医師じゃない事 弱み：法人本部が別な場所にある為、各部長評価に乏しく...
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医療法人社団明日佳の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 看護部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、医療法人社団明日佳 10年以上前
- グループ病院で有りながら、昨年あたりから利益損失はそれぞれの病院で独立採算制になった...
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