回答者別の社員クチコミ
藤本製薬株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
藤本製薬の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 社長のワンマン経営であり、現場の意見が通りにくい。...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 年収事例：20代後半、500万。ただしボーナスと退職金は無し。 給与制度の特徴：ボ...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 入社を決めた理由：MR職を希望していたため。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 働きがい： やはり大きな施設を担当できる点だと思います。人事評価は現場の上司評価が全...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 女性でのキャリアアップは突出した成績もしくは現場活動が無ければ難しい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
藤本製薬の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 講演会極端に少ないため、休日は休みが取りやすく、またゴールデンウイーク、盆、年末年始...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 新薬が発売されず、長期収載品をずっと扱わなければならないため。また、企業としての戦略...
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藤本製薬の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、藤本製薬 10年以上前
- 強み：専門分野に特化した活動 弱み：企業戦略の弱さ 事業展望：新薬の予定が無いた...
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