回答者別の社員クチコミ
ナビオコンピュータ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| システム運用部 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- 企業体制としては、「同族経営」の一言に尽きます。会長または社長の親族が重役ポストにつ...
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ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- 年収事例： 20歳～24歳：300万円。私が退職した直後に給与制度の見直しが行われ、...
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ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 会社の規模や事業内容などを確認してお...
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ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- 女性が少なかったのでわかりません。特に女性の働きやすい環境を構築するような取り組みは...
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ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- ワークライフバランスは全く考慮されていません。勤務場所によって、忙しさが異なるため、...
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ナビオコンピュータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 システム運用部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ナビオコンピュータ 10年以上前
- 将来性皆無。待遇の悪さなど、会社で長く働き続けるにはモチベーションを保つことが難しく...
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