回答者別の社員クチコミ
株式会社トライアルカンパニー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店長 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 基本の勤務時間8：30～22：00。...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 年収事例：店長480万。 給与制度の特徴：役職によって違う。...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 人間関係はかなり良好です。...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 働きがい： あまりうまく評価制度が確立されていません。 成長・キャリア開発： 同じ...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 女性の離職率が60％はあると思われる。本社ではあるていど働けますが店舗では産休で休ま...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 仕事優先 休みが少なすぎて公休日はかならず体を休めるだけになります。 好きな希望休日...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- ある程度経験を積むと先が見えなくなったので退職しました。...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 強み：まだまだ成長する 経営者の考え方方向性リーダーは凄いと思う。 弱み：福利厚生...
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トライアルカンパニーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、トライアルカンパニー 10年以上前
- 働きやすさと離職率を受け止めるべきです 始めてることは先をみすえて動いているので本当...
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トライアルカンパニーへの就職・転職を検討されている方が、トライアルカンパニーの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（店長、新卒入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。