回答者別の社員クチコミ
株式会社あとらす二十一
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| インターネット事業部 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
あとらす二十一の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 若い社員が多く、在籍年数が長い社員はプライベートも含めて仲が良い。...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 年収事例：新卒の募集要項通りで上振れない。 給与制度の特徴：残業は３０時間程度が給...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 入社を決めた理由：その当時インターネットにかかわる仕事が盛り上がっていたため。 「...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 働きがい： モチベーションはあまりない。同僚が仲が良いので、その流れで仕事をしている...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 出産後も働いている社員がいるのを見るとある程度は続けられるのではと考える。...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 残業は多かったがそれが当たり前だと思っていたのと休日出社があまりなかったので、バラン...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 出向先に転籍。その当時は新卒、中堅関係なく、出向に出していたので、そのまま出向先に吸...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- 強み：居心地（仲）の良さ。 弱み：忠誠度の低さ。 事業展望：中国進出や外国人採用...
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あとらす二十一の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 インターネット事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、あとらす二十一 10年以上前
- そろそろ次代を育てないと発展がないと思います。...
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