回答者別の社員クチコミ
タワーレコード株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売スタッフ・バイヤー | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
タワーレコードの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- バイヤーが中心となって店作りをしており店舗ごとに色がある。自分で仕入れた商品を自分で...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 年収事例：約190万。 給与制度の特徴：月給は契約社員で15万、正社員で18万程度...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 入社を決めた理由：自分が人より勝っていることが音楽に関する知識と感性であり、それを活...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 働きがい： 自分で仕入れたものを自ら手掛けて売るという点においてはやりがいを感じた。...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 女性スタッフは比較的多いので風通しはいいと思います。社員でなくても主婦パートの方がた...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 週休２日制ではあるが、店舗勤務だと連休ではないため休みの日に次の日が仕事という感覚に...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 職務内容と仕事量に反比例して給与水準が低すぎる。正社員になると3年程度ごとに引っ越し...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 強み：本格的に取り組み始めた自社レーベル事業と既存のライブ事業。 弱み：既存店の売...
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タワーレコードの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売スタッフ・バイヤー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、タワーレコード 10年以上前
- 給与水準、福利厚生を見直さなければ優秀な社員は残りません。...
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