回答者別の社員クチコミ
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 市場系 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 風通しは良い。自由闊達に意見を言えるし、上下関係も決して厳しくない。 市場系の特色と...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 年収事例：入社10年目 34歳(院卒) 主任層 600~700万。 給与制度の特徴...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 入社を決めた理由：上流且つMUFGのシステム中核会社だった為。 「入社理由の妥当性...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 働きがい： 担当案件のリリース時などに少しあるが、基本的にやりがいはあまりない。 グ...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 母体が銀行の為、有給も取得しやすく、また産休制度を多くの人が取得していたため女性でも...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 市場系は案件が多く、また障害も多いため残業時間は恒常的に多い。...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- パッケージソフトの運用を任されたため、技術獲得が難しかったこと。 また、グループ内で...
三菱UFJインフォメーションテクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 市場系、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱UFJインフォメーションテクノロジー
- 強み：MUFGのシステム中核組織かつ売り上げを意識しなくて済むため、業務に集中するこ...
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