回答者別の社員クチコミ
セントラル都市開発株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務 | 15～20年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 古い体質。年功序列。職人的教育(聞くまで教えない)。...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社 年収400万 5年目 年収500万 10年目 年収6...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 入社を決めた理由：都市計画業務に非常に興味を持っていたため。 「入社理由の妥当性」...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 働きがい： 評価制度は、完全な年功序列です。30歳くらいまではほとんど給与は変わらな...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 女性は少ない。事務系には多いけど。男性比率9割程度。...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 繁忙期は、成果品作成に追われ、土日含めて休みは取れない。閑散期は提案業務が多く、休み...
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セントラル都市開発の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、セントラル都市開発 10年以上前
- 強み：売上高は順調に推移。年功序列。安定的に仕事くる。 弱み：残業多く、ワークライ...
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