回答者別の社員クチコミ
日本オフィス・システム株式会社
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| ソリューション | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 | 
- 回答者による総合評価
- 
            3.5 回答日: 
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
- 
                30 h 
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
- 
                50 % 
[評価点について]
日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 組織体制は現在の兼松エレが親会社になるまでは、比較的風通しの良い企業であったと考える...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 年収事例:入社20年、中途、900万。 給与制度の特徴:給与はマネジメントは年俸制。...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 入社を決めた理由:SE職として採用してくれたこと。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 働きがい: 社是の中に書いてある、変革を推奨している点。 人事評価の特徴については、...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 女性は働きやすいと思います。男性も女性も基本的に同じ給与形態であるから。...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 残業はトラブルプロジェクトでない限り、少ないと思います。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 対面的は親の介護。実態はどうでしょうか。...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- 事業展望:今後は先行きは親会社に吸収されていくものと考える。...
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日本オフィス・システムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ソリューション、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オフィス・システム 10年以上前
- ソリューションに特化して、親会社とのコラボのスキームをあらたに築けば、再生するように...
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