回答者別の社員クチコミ
株式会社岐阜放送
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
岐阜放送の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 年功序列、昔ながらの体質を維持して、長く働く人が多い。...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 年収事例：新卒入社6年目 年収420万程度 給与制度の特徴：毎年月額の2、３パーセ...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 入社を決めた理由： テレビ局に入りたかった事と、地元岐阜で働きたかったから。 「入...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 働きがい： 評価制度はない。年功序列。 テレビ局らしいいわゆる芸能人と行う仕事などは...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 男性が多い会社なので、女性はある程度働いて辞めていく人が多い。...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 皆無に等しいが、緩い所は緩いのでうまくやればある程度確保はできる。...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 勤務時間の長さの割に給料が割に合わない。休みがほぼない月もある。 営業は手当がつくの...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 強み：昔ながらの企業とのつながりが強い。 弱み：テレビ業界が衰退している中で、地方...
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岐阜放送の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、岐阜放送 10年以上前
- 予算配分の見直し。お金を出すところ、出さないところの見極めなどをうまくコントロールし...
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