回答者別の社員クチコミ
ニッポンレンタカーアーバンネット株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 所長 | 5～10年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 拠点が離れているため、上司によりかなり労働環境が異なる。 有名企業であるが、従業員レ...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 年収事例：新卒６月の給料が手取り３０万を越えた（残業１００時間越え）。 給与制度の...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 入社を決めた理由：車両が好きで有った為就職を考えた。Ｔ社採用に引っかからなかったため...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 働きがい： 店舗内で売上が簡潔するため、店舗の業績を把握しやすい。 稼動率等も把握し...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 少人数で店舗運営をしているため、体調不良時も出勤して店を開けないといけないことが度々...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 所長じなると残業代が支払われなくなるが、勤務時間が長い（バイトが休むと36時間勤務等...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 強み：有名企業（優良ではない）。 弱み：休日に配置や天候に業績が左右される。 事...
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ニッポンレンタカーアーバンネットの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 所長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ニッポンレンタカーアーバンネット 10年以上前
- 現状は経営も変わり大分改善されたと聞いてます。 当時の勤務表は手元にありますが未払い...
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