回答者別の社員クチコミ
株式会社三越伊勢丹
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 部長 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 三越と伊勢丹の統合から10年が経過し、統合後の新卒社員がマネージャー職についてきてお...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 年収事例：新卒入社7年目、30歳、売場マネージャー、年収700万円程度 給与制度の...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 入社を決めた理由：百貨店志望であり、なかでも伊勢丹の店舗、ひいては企業文化が好きだっ...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 働きがい： 人事評価については、マネージャー、部長昇格時に外部コンサルを交えアセスメ...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 女性が多いため育児勤務制度などの仕組みについては法令以上に充実している。また実際の利...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 部署にもよるが、比較的プライベートな時間は確保しやすいと思う。また前年度に取得しなか...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 強み：ブランド力 弱み：業界自体が衰退産業 事業展望：保有資産の有効活用、新たな...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 部長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 新たな成長分野については若干のリスクがあっても迅速に挑戦することが必要だと思う。保有...
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