回答者別の社員クチコミ
株式会社NTSロジ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
NTSロジの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、NTSロジ 10年以上前
- 基本的にルーチンワークであったので、新しく何かを覚えることはあっても何年か経った後に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTSロジの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、NTSロジ 10年以上前
- 休みはあまりありません。週に一度は休めるものの、有給は取りづらい雰囲気ではありますし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTSロジの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、NTSロジ 10年以上前
- あまり正直に言って給料がいいとは言えず、手取りでいうと同期と比べかなり低いです。その...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NTSロジの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、NTSロジ 10年以上前
- もう少しでいいから、給料を上げて手当てを充実させて休日を増やして取りやすいようにはか...
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