回答者別の社員クチコミ
株式会社ファーマインド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 工程管理 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
ファーマインドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 仕組みがしっかりしており、システム化に優れていた。その為、誰でも一定の仕事は出来たが...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 年収事例： 同年代と比べても平均ぐらいの給料を頂けていた。 給与制度の特徴： 力量評...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 入社を決めた理由： 大学の学問を活かせると思ったため。 「入社理由の妥当性」と「認...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 働きがい： 若い段階から重要な職務を任せてもらい、その仕事をやりこなせた時のやりがい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 女性も男性と同じように評価をしてもらっていた。実際に管理職にもおおくなっていた。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 工場はシフト制の為、土日の出勤はあったものの週休２日はしっかりもらえていた。今思えば...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 自分の能力が他社にいっても通じるかを試してみたかったから。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ファーマインドの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 工程管理、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 強み： 主力商品のバナナが圧倒的シェアのため、それだけで経営はなりたっていた。 弱...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ファーマインドへの就職・転職を検討されている方が、ファーマインドの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（工程管理、新卒入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。