回答者別の社員クチコミ
株式会社俊英館
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 講師 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
俊英館の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、俊英館
- 比較的挑戦はさせてもらいやすい組織体制であることは感じる。 一方で、日々課される業務...
俊英館の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、俊英館
- 給与制度の特徴： ボーナスについては1ヶ月分もない。 評価自体が取締役や上長といった...
俊英館の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、俊英館
- 生徒に対していろんなことを試すことができる。 一方で、休憩時間もなく、上長の求めるこ...
俊英館の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、俊英館
- 調整しづらい。 有給を使用しようにも、上長が調整をしてくれないかぎり、申請しても無駄...
俊英館の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、俊英館
- 休憩時間は確保されません。 残業しても、早くに出勤したとしても、評価に繋がりませんし...
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