回答者別の社員クチコミ
株式会社カネカ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
カネカの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 組織体制はいわゆる事業部制を採っている。 近年ユニット・ビークル制という社内の人間で...
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カネカの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 年収事例：新卒入社5~10年目、30歳前後、年収450～550万円程度 給与制度の...
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カネカの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 入社を決めた理由：若手を海外に積極的に派遣していくという方針であったことと、採用プロ...
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カネカの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 働きがい： 自分の仕事ぶりを信頼して任せてくれる上司に当たった際は、多少複雑な業務で...
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カネカの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 長らく男社会だったため、女性の仕事上の扱いが分かっていないという印象。 ただ、そうで...
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カネカの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 配属された部門・部署により異なるが、私はほとんどできなかった。...
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カネカの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 上司の考え方が古く、年次によって担当業務が振り分けられ、若手時代にやっていた作業的な...
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カネカの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、カネカ 10年以上前
- 強み：多角的経営により、リスク分散されている。 弱み：意思決定スピードが遅い。不採...
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