回答者別の社員クチコミ
株式会社ジェイアール東日本企画
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- ＪＲグループの仕事が多いため安心・安全が第一。 縦割りなため局が違うと違う会社のよう...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 給与制度の特徴：上位2社を除いた代理店の中では、高い基準だと思われる。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 入社を決めた理由：ＪＲグループという明確な企業ＵＳＰがあるため 「入社理由の妥当性...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 働きがい： 明確な評価基準があるとは感じない。 また、役員などは親会社の出向も多いた...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 部署によりけりだが女性も多く働いている。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 案件次第だが同じ業種や他代理店と比べると比較的ワークライフバランスはとりやすい印象。...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 今のところは考えていない。 しかし昇進する未来は描きにくく、中途のため大きなジョブロ...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 強み：ＪＲグループの資産やコネクションが活かせる 弱み：ＪＲグループの資産やコネク...
ジェイアール東日本企画の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアール東日本企画
- 現状に不満があるわけではないですが異動希望・ジョブローテーションの活性化や担当業務の...
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