回答者別の社員クチコミ
株式会社ヨコハマタイヤジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 440万円 27万円 3万円 80万円 --
ヨコハマタイヤジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ヨコハマタイヤジャパン
- 基本給＝本給（年齢給）+職掌給+業績評価給 ＳＰ職掌＝営業職、ＦＨ職掌＝内勤事務 の...
ヨコハマタイヤジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ヨコハマタイヤジャパン
- マンパワーに頼る部分が非常に多い為、やりがいどうこうではなく個人の能力があれば業務環...
ヨコハマタイヤジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ヨコハマタイヤジャパン
- 女性としてのやりがいというよりは、社会人として働き甲斐があるかどうかと＝。 そもそも...
ヨコハマタイヤジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ヨコハマタイヤジャパン
- バランス調整をするなら可能。ただし、自分のするべき仕事の７０％ですますのであれば。...
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