回答者別の社員クチコミ
三菱電機ビルソリューションズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ファシリティ課、施工管理、主事 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 上からの要求に対しては文句のいえない体制...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 賞与は親会社の状況により上下するが、基本的には安定している...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：工場勤務よりは、お客様のビルに出向いて...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 働きがい： 入社当時は自分の力で故障を直すことなどにやりがいを感じることができたが、...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 一般事務としては働きやすいのではないかと思われる...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 多くの実務担当者は、作業量に対して人員不足のため、繁忙期は６０時間／月の残業を強いら...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 会社の責任逃れと思われる大量の各種管理規定への対応を現場の作業者に押し付け、安全第一...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 事業展望：ビル丸ごととして様々な事業を展開しているが、利益が出ない事業もあり、今後取...
三菱電機ビルソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ファシリティ課、施工管理、主事、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱電機ビルソリューションズ
- 利益を確保した上でのやるべきことをやれる環境作りの推進のため、直接者、間接者の比率の...
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