回答者別の社員クチコミ
三井不動産ビルマネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| PM | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
三井不動産ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 PM、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井不動産ビルマネジメント
- 良くも悪くも大企業の子会社である。安定的であるため、社内の雰囲気は穏やかであるが、出...
三井不動産ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 PM、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井不動産ビルマネジメント
- 給与制度： ベース給料は低くも高くもないが、アップしにくい。住宅手当てが単身者や購入...
三井不動産ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 PM、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井不動産ビルマネジメント
- 成長・キャリア開発： 最初は手厚いがその後のフォローが薄い。マネジメント層やトレーナ...
三井不動産ビルマネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 PM、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井不動産ビルマネジメント
- 働き方改革に取り組んでいるが、仕事量は増える一方。核心的な取り組みはなく、残業削減を...
三井不動産ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 PM、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井不動産ビルマネジメント
- 経営層の言っていることと現場の間にすごく温度感がある。新しいことをやれと言われるが、...
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