回答者別の社員クチコミ
ウエインズアセット株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
販売、営業、主査 | 15~20年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 800万円 35万円 10万円 140万円 120万円
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 実力主義ではあるが、一部年功序列感あり...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 給与制度: マージンで差がつく 評価制度: 成果給というランクがあり、差がつく...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 入社を決めた理由: 収入がもっとほしいと思ったので、営業職はマージン制の部分がある為...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 働きがい: 営業職は成績により高めの給与を得れる事が一番。 お客様との関係で嬉しいと...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- なんとも言えませんが営業職は長年続ける事は難しいと思います。10年以上お勤めの営業職...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 近年は働き方改革により、有給取得もしやすくなってきた。...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 業界全体の販売減少。 今後トヨタ販売店の併売化が進み、会社、店舗の統合といった縮小傾...
ウエインズアセットの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前のネッツトヨタ神奈川への回答
回答日
- 回答者 販売、営業、主査、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、ウエインズアセット
- 強み: トヨタの看板。 他メーカーよりは業界内では良いと思います。 弱み: メーカ...
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