回答者別の社員クチコミ
日本情報産業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プログラマ | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
日本情報産業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プログラマ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業
- 上意下達が強く、部下からの異動願いがあまり反映されていない。 ２０００人を超える会...
日本情報産業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プログラマ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業
- 給与制度： 年齢が上であればそれなりに支給されているが、若い世代の給与は多いとは言え...
日本情報産業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プログラマ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業
- 入社を決めた理由： 初任給が他社より高めであったこと、また、独立系SIerであったた...
日本情報産業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プログラマ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業
- 成長・キャリア開発： 基本的に派遣契約による常駐であるため、社内でのスキルアップ体制...
日本情報産業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プログラマ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業
- 働き方改革の一環、とまでは行かないが、残業時間の把握と管理はしっかりと行われており、...
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