回答者別の社員クチコミ
株式会社JPMC
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロパティーマネージャー | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 25万円 0万円 0万円 0万円
JPMCの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 風通しの良い社風だと思います。社長その他役員も関係なくさん付けで呼ぶ文化があったり、...
JPMCの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 給与制度： 1年目は月額25万円の固定でした。2年目より夏と冬で基本給の2か月ずつだ...
JPMCの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 入社を決めた理由： ビジネスモデルが他にはない画期的なものだと思い、今後もこの会社は...
JPMCの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 働きがい： 前任の担当者が満室にできなかった物件を、物件調査から弱点を洗い出し、改修...
JPMCの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 良くも悪くも男女で仕事の多寡が変わるわけではないと思います。 営業であっても女性が働...
JPMCの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 数字が達成できていれば、ワークライフバランスは調整できると思います。 しかし、どうし...
JPMCの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 業務を行う中で、もっとやりたい仕事が見つかったため、 休みなく働き続ける環境に体が限...
JPMCの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 強み： 他社にはないビジネスモデル、 ストック型ビジネス、 社長のカリスマ性、 数字...
JPMCの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プロパティーマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、JPMC
- 会社の成長には人材の確保、育成が必要だと思いますので、人員の拡充や制度を構築していく...
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