回答者別の社員クチコミ
TBCグループ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーター | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
TBCグループの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 評価制度： 結果して見ていない。契約を取れる人、商品を売れる人が評価され、1番大切な...
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TBCグループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 入社を決めた理由： とりあえず大手で力を付けたいと思って入社を決めました。 「入社...
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TBCグループの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 働きがい： ヘルプで他店舗へ行く機会が多い。店舗によりお客様の層が違ったり、需要が違...
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TBCグループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 朝練、夜練、残業は暗黙の了解。実力があれば産休、育休もうまく利用できると思う。...
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TBCグループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- ハード過ぎて休みの日は休むことしかできずプライベートを楽しめなかった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
TBCグループの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 本社の命令は絶対。現場の意見を聞いてもらえない。長く働いている人は若干洗脳されている...
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TBCグループの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- 強み： CMや広告にお金をつかっているため世間の認知度はかなり高い。 弱み： 技術...
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TBCグループの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、TBCグループ 10年以上前
- ちゃんと現場を見てほしい。...
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