回答者別の社員クチコミ
株式会社コアソフト
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| Webプログラマー | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
コアソフトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 Webプログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コアソフト
- やりたい事をやらせてくれる風土があります。良くも悪くも自分の責任なので上手く立ち回れ...
コアソフトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 Webプログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コアソフト
- 入社を決めた理由： エンジニアとしてテクニカルなスキルを高められると感じたから。案件...
コアソフトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 Webプログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コアソフト
- 働きがい： お客さまの抱えている課題をテクノロジーによって解決できる点は非常にやりが...
コアソフトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 Webプログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コアソフト
- 女性社員の数も多く働きやすさについては問題ないと思います。基本はWebエンジニアとい...
コアソフトの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 Webプログラマー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、コアソフト
- 事業展望： 事業の展望はほとんど社長の一言にかかっていると言えます。ホールディングス...
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