回答者別の社員クチコミ
東洋製罐グループホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 購買部 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 22万円 7万円 80万円 --
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 全体的に古い考え、平均年齢が高い。他の部署とのすり合わせが多く、無駄な部分が多い。...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 給与制度： 基本的には年功序列、35くらいまではそのまま上がると聞いている。...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 入社を決めた理由： 容器という今後も失くなることのない製品、また製品力が高いと思って...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 働きがい： 業務としては他の部署はわからないが、全体的に人手が少なく、残業が多い。 ...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 男女で働きにくい等は感じない。女性でも活躍されている人は多いイメージ。...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- まず人手が足りておらず、残業が多い。年間休日も119日と決して満足できる日数ではない...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 繁忙期に残業が多いのは理解するが、無駄な部分、他部署との調整等が多すぎる。...
東洋製罐グループホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 購買部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス
- 強み： 包装用品という人々の日常に必要不可欠の製品を提供していること、実際にスーパー...
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