回答者別の社員クチコミ
株式会社NHKテクノロジーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 放送・通信、技術部、一般職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 560万円 24万円 9万円 160万円 --
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- NHKの子会社であり、各種制度は本体に準拠しているが、ここ数年は悪い部分だけを本体に...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 給与制度： 基本給は少ないが、残業代が100%出る、各種手当が手厚い、ボーナスが多い...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 入社を決めた理由： 公共性の高い業務内容であり自分の仕事に誇りを持てること、NHKの...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 働きがい： 公共性の高い業務がメインである為、やりがいは感じられる。しかし他の項目で...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 産休・育休が取りやすく、基本的に社員の8割は温厚かつ社交的であるため雰囲気も良く、女...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 地方勤務の場合、緊急対応で休日に呼び出される事がたまにある。事業場によっては当番制で...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- 強み： NHKや官公庁の業務をほぼ専属でこなしている為、専門性が高く競争相手もいない...
NHKテクノロジーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 放送・通信、技術部、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NHKテクノロジーズ
- NHKからの転籍者が役員席を独占している現状を打破しなければ今後経営状況が好転する事...
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