回答者別の社員クチコミ
シナネンホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画、専門職 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- 自由闊達という感じではない。古参社員が多く、企業体質も古い。現社長は外部から来た人で...
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- 給与制度： 基本給があって、賞与は業績連動。評価制度はあるけど、細かすぎて上司も評価...
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- 入社を決めた理由： 90年以上の歴史があり、東証一部上場。しっかりしている会社かなと...
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- 働きがい： 現社長になって、若手の意見を吸い上げるようにはしている。なので、良いビジ...
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- 中途採用者にとって、上が詰まっているので上昇志向が高いと幹部にはなりにくい。自分の腕...
シナネンホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、専門職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、シナネンホールディングス
- グループ会社のトップ含め、ホールディングスの主要幹部は全部外部から有能な人をハンティ...
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