回答者別の社員クチコミ
地方独立行政法人東京都立病院機構
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 看護師 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 460万円 30万円 -- 100万円 --
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 年功序列。柔軟ではない。インシデントが起きると自覚が足りないなどと精神論がでる病棟で...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 給与制度： 年功序列 評価制度： 年に何回か上司と面談。評価シートあり。...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 入社を決めた理由： 公務員だったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 働きがい： 一般的な、革新的でもない、普通の看護師という印象。 成長・キャリア開発...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 看護師は女性が多いのでやりがいを持って働きやすいが、人が少ないため妊娠などは周囲に気...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 看護師なので朝の情報収集の時間に1時間、残業が1時間から2時間程度あり、負担はある。...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 夜勤かつ厳しい先輩と過酷な業務。インシデントの責め合い、混合病棟に一貫性のない疾患の...
地方独立行政法人東京都立病院機構の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人東京都立病院機構
- 強み： 公務員であること、救急やドクターヘリがあること。電子カルテ。 弱み： 経営...
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