回答者別の社員クチコミ
日本製鋼所M&E株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 品質管理 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 610万円 30万円 10万円 120万円 10万円
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 変化やこれまでの慣習を変えることに強い抵抗感を示す文化を有している。年配方が去った後...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 給与制度： 年功序列型の昇給システムである。 評価制度： 実力に関係なく勤務年数と...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 入社を決めた理由： オンリーワンの製品群をひっさげた大型工場は学生には受けがよかった...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 働きがい： 部署によると思われる。既存の仕事のやり方を変えていく変化を望む人間には社...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 工場は原則女子トイレが無く男性と同じように働くにはハンディキャップを有する。...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 配属される部署に大きく依存する。会社に依存するぶら下がりポジションにいることを甘んじ...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 保守的な企業文化に対する嫌気、先行きの見えない行き当たりばったりな経営方針。...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- 強み： 原子力・防衛機器関係で培った堅牢な品質保証体制。 弱み： 縦割り行政による...
日本製鋼所M&Eの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 品質管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製鋼所M&E
- エンジニア出身の経営者であるならば金額の話ばかりにとらわれず自身の技術展望、将来の思...
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