回答者別の社員クチコミ
岡三証券株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| リテール部門、コンサルティング、若手社員 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 25万円 5万円 15万円 3万円
岡三証券の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 支店においては数字が全てであり、典型的な営業専門会社。...
岡三証券の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 給与制度： 若手のうちはボーナスの額がかなり少ない。 若手社員の離職率が高いのが理由...
岡三証券の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 入社を決めた理由： 独立条件のため、お客様にとってタイミング等、最適な提案ができると...
岡三証券の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 働きがい： 精神力を鍛えることができる。...
岡三証券の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 相場状況に関わらず、売らなければならない商品が上から降ってきてノルマ漬けの日々。 お...
岡三証券の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 リテール部門、コンサルティング、若手社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、岡三証券
- 弱み： ネット証券の台頭により、リテール部門の存在価値が薄れていく中で、リテールに重...
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