回答者別の社員クチコミ
日本テレビ放送網株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
日本テレビ放送網の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本テレビ放送網
- 巨大組織特有の風通しの悪さがある。改善しようにも組織が大きすぎる。...
日本テレビ放送網の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本テレビ放送網
- 給与制度： 中途社員で総合職に転換してもプロパー組と同じグレードにせず入社年次でグレ...
日本テレビ放送網の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本テレビ放送網
- 入社を決めた理由： 給与面で前の会社よりよいと考えた 「入社理由の妥当性」と「認識...
日本テレビ放送網の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本テレビ放送網
- 働きがい： 改革派はあまりおらず今までの既成事実の上塗り的な仕事が多い。 成長・キ...
日本テレビ放送網の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本テレビ放送網
- 給与面で中途社員に対して不当な格差を敷いている。情報公開もしっかりせず中途入社組は不...
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