回答者別の社員クチコミ
資生堂ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
資生堂ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、資生堂ジャパン
- 新卒入社者は、資生堂という会社もしくは化粧品のブランドとして資生堂が好きなために入社...
資生堂ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、資生堂ジャパン
- 入社を決めた理由： 日本を代表する大会社で仕事をしてみたかった。 日頃から商品に親し...
資生堂ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、資生堂ジャパン
- 働きがい： とにかく社員と部署が多く、部署によっては何の業務を請け負っているのかよく...
資生堂ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、資生堂ジャパン
- 弱み： デジタルシフトと号令はかかれどプランニングは代理店任せが続き、デジタルメディ...
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