回答者別の社員クチコミ
東芝デバイスソリューション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 640万円 32万円 -- 150万円 77万円
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- 給与制度： どんなに業績が悪くても賞与カットにはならず、十分な賞与が出る。恵まれた環...
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- 育休は確実に取得でき、取得したことで昇格に支障が出ることはない。...
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- コロナ禍ということもありますが、基本的に在宅ワークが行われているのでワークライフバラ...
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- 大企業の一部門なので、自部門が赤字でも解体されることなく事業継続できていた。そのため...
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- 強み： 顧客の声を製品に確実に反映できる。 弱み： 顧客志向が強すぎて、マーケティ...
東芝デバイスソリューションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東芝デバイスソリューション
- リストラが必要ということは、これまでのやり方が通用しなくなっているということです。に...
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